Výsledky vyhledávání
- 1.0559745 - PSÚ 2023 RIV CZ cze C - Konferenční příspěvek (zahraniční konf.)
Zábrodská, K. - Mudrák, J. - Machovcová, Kateřina - Cidlinská, Kateřina
Organizační klima, soupeřící hodnoty a well-being v práci.
[Organizational climate, competing values and employee well-being.]
Sociální procesy a osobnost 2020. Sborník příspěvků. Brno: Masarykova univerzita, 2021 - (Blatný, M.; Květon, P.; Jelínek, M.), s. 228-234. ISBN 978-80-210-9912-8.
[Sociální procesy a osobnost 2020. Brno (CZ), 18.11.2020-20.11.2020]
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: work environment * higher education * job satisfaction * organizational culture
Obor OECD: Psychology (including human - machine relations)
http://www.spao.eu/files/spo-proceedings20.pdf
Trvalý link: https://hdl.handle.net/11104/0332948 - 2.0539774 - NHÚ 2021 CZ cze V - Výzkumná zpráva
Bohatá, Marie
Podnikatelská a hospodářská etika a její vývoj v České republice.
[Business and economic ethics and their development in the Czech Republic.]
Praha: Národohospodářský ústav Josefa Hlávky, 2020. 125 s. Studie Národohospodářského ústavu Josefa Hlávky, 3/2020. ISBN 978-80-88018-32-2
Institucionální podpora: RVO:67985998
Klíčová slova: business ethics * corporate governance * organizational culture
Obor OECD: Business and management
Trvalý link: http://hdl.handle.net/11104/0317474 - 3.0454599 - SOÚ 2016 RIV eng U - Uspořádání akce
Cidlinská, Kateřina - Fucimanová, Martina
Workshop Organizational culture change.
[Praha, 11.11.2015, (W-EUR 10/1)]
Grant CEP: GA MŠMT LE14021
Institucionální podpora: RVO:68378025
Klíčová slova: Organizational culture change * academic institutions
Kód oboru RIV: AO - Sociologie, demografie
Trvalý link: http://hdl.handle.net/11104/0255261 - 4.0446926 - PSÚ 2016 RIV DK eng A - Abstrakt
Zábrodská, Kateřina - Mudrák, Jiří - Machovcová, Kateřina
From academic oligarchy to market exploitation? Destructive organizational cultures in transforming higher education.
1st International and Interdisciplinary Conference on Discourse and Communication in Professional Contexts: Book of abstracts. Aalborg: Aalborg University, 2015.
[International and Interdisciplinary Conference on Discourse and Communication in Professional Contexts /1./. 18.08.2015-21.08.2015, Aalborg]
Grant CEP: GA ČR(CZ) GA14-02098S
Institucionální podpora: RVO:68081740
Klíčová slova: organizational culture * universities * academic staff * workplace bullying
Kód oboru RIV: AN - Psychologie
Trvalý link: http://hdl.handle.net/11104/0248957 - 5.0345192 - PSÚ 2011 RIV CZ cze J - Článek v odborném periodiku
Havrdová, Z. - Šolcová, Iva - Hradcová, D. - Rohanová, E.
Kultura organizace a syndrom vyhoření.
[Organizational culture and burnout syndrome.]
Československá psychologie. Roč. 54, č. 3 (2010), s. 235-248. ISSN 0009-062X. E-ISSN 1804-6436
Výzkumný záměr: CEZ:AV0Z70250504
Klíčová slova: organizational culture * employee satisfaction * health vs. social services
Kód oboru RIV: AN - Psychologie
Impakt faktor: 0.230, rok: 2010
Trvalý link: http://hdl.handle.net/11104/0186518