Počet záznamů: 1  

Česká úprava kodeterminace v evropském kontextu

  1. 1.
    SYSNO ASEP0552478
    Druh ASEPJ - Článek v odborném periodiku
    Zařazení RIVJ - Článek v odborném periodiku
    Poddruh JOstatní články
    NázevČeská úprava kodeterminace v evropském kontextu
    Překlad názvuCzech Regulation of Codetermination in the European Context
    Tvůrce(i) Havel, Bohumil (USP-I) ORCID
    Pihera, Vlastimil (USP-I)
    Zdroj.dok.Obchodněprávní revue. - : Nakladatelství C. H. Beck - ISSN 1803-6554
    Roč. 13, č. 1 (2021), s. 10-16
    Poč.str.7 s.
    Forma vydáníTištěná - P
    Jazyk dok.cze - čeština
    Země vyd.CZ - Česká republika
    Klíč. slovaworkers participations ; corporate governance ; corporation ; social responsibility
    Vědní obor RIVAG - Právní vědy
    Obor OECDLaw
    CEPGA19-24949S GA ČR - Grantová agentura ČR
    Způsob publikováníPouze metadata
    Institucionální podporaUSP-I - RVO:68378122
    AnotacePrávo zaměstnanců volit ze svých řad zástupce do dozorčích orgánů společnosti je v současné době zakotveno v právních řádech většiny členských států EU. Na základě tohoto institutu mají zaměstnanci možnost podílet se na řízení společnosti a přímo ovlivňovat její chování. Článek s zaměřuje na právní úpravu kodeterminace ve vybraných členských státech EU v kontextu corporate governance a snaží se o nastínění problémů, které s tímto institutem úzce souvisejí. Současně usiluje o zodpovězení otázky, nakolik povinná zaměstnanecká participace v kontrolních orgánech zvyšuje kvalitu řízení společnosti.
    Překlad anotaceThe right of employees to elect representatives to the company's supervisory bodies is currently enshrined in the legal systems of most EU Member States. Based on this institute, employees have the opportunity to participate in the management of the company and directly influence its behavior. The article s focuses on the legal regulation of codetermination in selected EU member states in the context of corporate governance and tries to outline the problems that are closely related to this institute. At the same time, it seeks to answer the question of how mandatory employee participation in supervisory bodies increases the quality of the company's management.
    PracovištěÚstav státu a práva
    KontaktIveta Bůžková, iveta.buzkova@ilaw.cas.cz, Tel.: 221 990 714
    Rok sběru2022
Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.