Počet záznamů: 1
Mají Češi dobrou práci? I.
- 1.
SYSNO ASEP 0457072 Druh ASEP J - Článek v odborném periodiku Zařazení RIV J - Článek v odborném periodiku Poddruh J Ostatní články Název Mají Češi dobrou práci? I. Překlad názvu Do Czechs Have Good Jobs? I. Tvůrce(i) Vinopal, Jiří (SOU-Z) RID, ORCID, SAI Zdroj.dok. Časopis výzkumu a aplikací v profesionální bezpečnosti. - : Výzkumný ústav bezpečnosti práce - ISSN 1803-3687
Roč. 8, červen (2015)Poč.str. 12 s. Forma vydání Online - E Jazyk dok. cze - čeština Země vyd. CZ - Česká republika Klíč. slova quality of working life ; job satisfaction ; SQWL Vědní obor RIV AO - Sociologie, demografie CEP TD020046 GA TA ČR - Technologická agentura ČR Institucionální podpora SOU-Z - RVO:68378025 Anotace Průzkumy kvality pracovního života v České republice obvykle odhalují pozitivní obrázek reality, ve které je většina pracujících se svou prací spokojena nebo v níž se průměrná spokojenost nalézá v pozitivních hodnotách nabízených stupnic. Tento text je první částí z dvojice statí, která se pokouší narušit tento zjednodušený obrázek předvedením nesouladu mezi tím, zda pracující hodnotí různé aspekty pracovního života v jejich současném zaměstnání jako dobré nebo špatné a tím, jak jsou pro ně tyto aspekty důležité. V této, první, části je především na základě originálního výzkumného nástroje SQWL ukázáno, které aspekty své práce čeští pracující hodnotí jako dobré, a které případně nikoli, a následně také, které jsou pro ně důležité více a které méně. Překlad anotace Surveys of the quality of working life in the Czech Republic usually reveal the positive image of reality, in which most workers are satisfied with their job or in which the average satisfaction found in positive values of offered scales. This text is the first part of the two states, which are trying to disrupt this simplified illustration demonstrating a discrepancy between whether workers evaluate different aspects of working life in their current job as good or bad, and how important are these aspects for them. In the first part, based on original survey instrument SQWL, is mainly shown that Czech workers evaluate aspects of their work as good, and which are not, and which aspects are important to them more and which less. Pracoviště Sociologický ústav Kontakt Eva Nechvátalová, eva.nechvatalova@soc.cas.cz, Tel.: 222 220 924 / linka 351 Rok sběru 2016
Počet záznamů: 1